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社保档次标准有什么区别?公司怎么选择社保划算?

财务知识 时间:1970-01-01

社会保险是指,由国家管理的,由法律强制规定的,体现公共性和公益性,其设立的目的是保障公民的基本生活及其他基本生活需求,是在公民年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得一定的物质帮助的社会保障制度。

与社会保险相对的,是商业保险,即市场上各保险公司开展的保险计划,如人身伤害保险,财产保险等。这种保险,由公民自愿参加,不具有强制性。

社保的种类

社保全称是社会保险,目前我国社会保险有三种形式:城镇居民社保、灵活就业社保和城镇职工社保。

社保涵盖的类别

1、养老保险

国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工,实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。

2、医疗保险

参加基本医疗保险的单位及个人,必须同时参加大额医疗保险,并按规定按时足额缴纳基本医疗保险费和大额医疗保险费,才能享受医疗保险的相关待遇。

3、工伤保险

职工上了工伤保险后,职工住院治疗工伤的,由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费;经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医的,所需交通、食宿费用由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。

4、失业保险

各类企业及其职工、事业单位及其职工、社会团体及其职工、民办非企业单位及其职工,国家机关与之建立劳动合同关系的职工都应办理失业保险。失业保险基金主要是用于保障失业人员财速通-出具各类审计报告^18511112422(同v信)的基本生活。

5、生育保险

所有用人单位(包括各类机关、社会团体、企业、事业、民办非企业单位)及其职工都要参加生育保险。生育保险由用人单位统一缴纳,职工个人不缴纳生育保险费。生育保险费由用人单位按照本单位上年度职工工资总额的0.7%缴纳。

三种社保的有什么区别

社保的缴费档次一般是分为三档,40%,60%,和80%,缴费档次越高,拿到手里的钱自然就越多,社保缴费基数主要和当地社会平均工资还有选择的缴费档次有关,交的年限越长,差距就会拉得越大。

退休后能领到多少养老金,主要和缴费档次、个人账户余额挂钩。举个简单的例子,如果按照40%缴纳社保的话,一个月要交549块钱左右;第二档次60%,一个月要交693元,第三档次80%的月缴费金额为836元。这样比较来看,三个档次每个月缴费差异是在140元左右。

按照养老金的推算方法,不同档次的养老金差值比是在23%,二档会比一财速通-出具各类审计报告^18511112422(同v信)档高出160,而三档会比二档又高出160元。大家不要小看这160块钱,160乘以12,每年能多出1920元,也是不少的钱。

当然具体选择哪一档缴费方式,还是要根据自己的意愿来选择。

如何选择合适的社保

因为两种不同的社保是不能同时领取的,如果你有了职保,再缴纳城居保也是没有任何意义的。在外务工人员赶紧检查一下自己有没有重复缴费。在符合条件的情况下,当然是哪个养老金更高就选择缴纳哪个养老金。其中职保是适合大多数和收益最高的。

在城镇有工作单位的需缴纳职保,社保包含了养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种,且不可以单独缴纳某一险种。灵活就业人员或工商业个体商户缴纳也可按当地具体规定缴纳职保。

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